关键字三 创

落实常态长效  “一站双线”保双胜

“都说状告老板到法院得做好打持久战的准备，不仅要对簿公堂，还不一定拿得到钱，没想到这才几天的时间，我们都拿到血汗钱，为你们的高效快速点赞。”经过调解拿回工资的李某连连说道。

涉民生案件一直是南安法院工作的重点和核心。2020年9月，李某等17名工人到南安法院反映某公司拖欠他们工资的问题。为及时妥善处置，在征得当事人的同意下，承办人将案件分流至南安市联合调解中心，第一时间启动调解，委派具有富有涉企经验的特邀调解员进行调解，经过多方努力，顺利化解这起讨薪纠纷。

这是南安法院多元解纷减诉累极为普通的一个例子。

送法进校园

近年来，南安法院围绕大局守正创新，结合诉源治理长效机制建设，提高诉讼服务水平，确保执法办案质量。

该院打造“一站式”解纷平台，建立“1234”诉调对接模式，依托诉非联动中心和南安市联合调解中心，联合公安、司法、劳动等部门完善诉前、诉中、诉后全程化解纠纷机制，落实调解经费保障等，案件调撤率、司法确认案件量不断提升，诉源治理成效明显。

同时，开展“线上线下”服务，线下设立人大代表调解室、人民陪审员工作室、社区法官工作室等“五员三室”，在公安交管大队、村(社)区设立诉讼服务站(巡回调解点)，就地化解纠纷;线上加快智慧法院平台应用，设立专门网络庭审法庭，成立首家侨乡法庭，倡导“不打烊法庭”，推进“互联网+司法”，实现了防疫、办案两不误。

“我们不断拓展‘人民陪审员之家’的职能作用，注重把诉前调解纳入人民陪审员日常工作之中，全面参与基层社会综合治理，打通司法服务群众‘最后一公里’。”审委会专职委员黄琨臻表示。