18名农民工有了过年底气

对在工地打拼一年的农民工而言，最踏实的年礼，莫过于揣着足额工资踏上返乡路。12月25日，莆田市荔城区镇海街道信访办调解室里，随着最后一页《人民调解协议书》落笔，18名农民工悬了多日的心终于落地——困扰他们的欠薪纠纷圆满化解。这桩民生“揪心事”的快速解决，不仅让这些农民工安心过年，更让基层治理的温度穿透了岁末寒意。

纠纷源头指向当地一项目园林景观工程。福州某建筑劳务分包有限公司承接工程后，向总包方某生态园林建设有限公司申请22万元工程款，这笔钱正是18名农民工的工资。不料，工程款结算关键环节，两家企业因流程规范、支付节点等问题产生分歧，工资发放彻底“卡壳”。“离过年就1个多月，给老人买年货、给孩子交学费都等着这笔钱，夜夜睡不踏实。”50多岁的蔡师傅语气焦灼，他的话道出了其他人的心声。12月22日，返乡日程日益临近，蔡师傅等18名农民工一同走进镇海街道信访办，盼着通过调解尽快拿到工资。

农民工的“薪焦虑”，就是基层工作的“紧急令”。接到申请当天，镇海街道立即启动快速响应机制，依托人民调解“就近、便民、高效”优势，由分管农民工欠薪工作的街道办事处副主任林晓夏牵头，抽调信访办、劳动事务办骨干力量组建专项调解小组。“不能让农民工带着遗憾过年”，成为调解小组的共识。

小组第一时间兵分两路推进工作：一路约谈两家企业负责人，调取项目结算凭证、工资核算清单等关键材料，逐一对工程量与薪资明细核对确认；另一路召集农民工座谈，细致记录农民工代表提出的“工资直接支付到个人账户”等核心诉求。调解现场，工作人员并未简单“各打五十大板”，而是拿出《保障农民工工资支付条例》，用“大白话”向企业负责人解读政策红线：“农民工工资不能拖欠，这是底线；直接支付到个人账户，才能避免中间环节出问题。”同时，工作人员耐心安抚农民工情绪，详细讲解调解流程、协议法律效力，逐步缓解大家的焦虑。

调解的关键，在于找到法理与情理的平衡点。小组既坚守“农民工工资必须足额支付”的原则底线，也充分考量企业实际经营压力，引导双方换位思考。企业负责人坦言“流程规范是为规避风险”，农民工也慢慢理解“企业结算有自身流程”。经过三轮面对面协商，工作人员逐项梳理分歧点，最终提出“总包方直接将工资足额支付至农民工个人账户”的方案——这一方案既解决了农民工对薪资安全的担忧，也简化了企业支付流程，双方均表认可。原本剑拔弩张的气氛，在一次次耐心沟通中逐渐缓和，信任的桥梁悄然搭建。

12月25日，调解迎来圆满结果。三方正式签订《人民调解协议书》，明确总包方某生态园林建设有限公司于2026年2月1日前将22万元工资款直接足额打入18名农民工个人银行账户。“每一笔钱都明明白白，直接打到自己卡上，这下彻底放心了。”蔡师傅紧盯协议条款，紧锁多日的眉头终于舒展，脸上露出久违的笑容。

“太感谢你们了！不用跑法院、不花一分钱，短短3天就帮我们要回了工资！”拿到协议书时，蔡师傅紧紧握住林晓夏的手，激动得声音发颤，其他农民工也围上来连连道谢。

这场纠纷的快速化解，不仅避免了矛盾升级，更让农民工真切感受到人民调解“低成本、高效率、暖人心”的优势。3天时间里，基层调解力量用专业与温情，为农民工返乡路铺就温暖底色，生动诠释了镇海街道“人民调解牵头、多部门联动、法理情兼顾”的基层治理成效。