福建法治报—海峡法治在线4月11日讯 为规范文明执法，提高改造质量，确保新旧考核过渡期监管改造各项工作的顺利开展，近期，武夷山监狱从业务科室到各监区行动迅速，多措并举，将计分考核办法的培训、学习、宣传，融入到服刑人员日常改造工作中。

计分考核是监狱衡量服刑人员改造质量、调动服刑人员改造积极性的重要手段。监狱狱政管理科第一时间组织改造口业务民警，对新《福建省监狱计分考核罪犯工作细则》进行学习培训，尤其是对细则中前后变动之处进行重点研究，以最快速度熟悉并掌握细则的相关内容，以便更好地开展日常管理工作。

为让服刑人员快速掌握新考核办法，各监区民警围绕服刑人员日常计分考核规则、计分考核奖扣分的内容和标准，以及考核结果运用几个方面，为服刑人员进行全面系统的政策宣讲解读，确保每名服刑人员明确改造要求、端正改造态度，积极投入改造。

在集体宣讲的基础上，各监区民警还明确分工、划分责任，利用每日教育时间或休息日深入号房，通过谈话听取服刑人员对新版考核存在的疑点和问题，耐心细致地一一解答，并对较多服刑人员提出的问题详细记录，利用晚点名、学习日等时机再次重点讲解。

此外，从科室到监区，按照考核管理有关规定固定保全台账资料，确保考核全程留痕，做到专人专管、专档备查，进一步提升民警综合执法管理能力。各分监区组织服刑人员成立计分考核讲解小组，成员由各个号房的号长组成。

(曾凡星 陈玄智 黄军勇)