福建省监狱管理局突出六字工作要诀 推进“六型”机关创建
以“严”为基 创建清廉型机关 省监狱管理局巩固拓展政法队伍教育整顿和党史学习教育成效,毫不动摇坚持全面从严管党治警。 一以贯之推进责任落实。该局紧盯“关键少数”,开展加强对监狱单位“一把手”教育管理监督课题调研,修订完善全面从严治党主体责任清单,建立健全局党委约谈提醒机制。 一抓到底整治顽瘴痼疾。该局全面查找民警队伍在思想政治、纪律作风、执法司法等方面的突出问题及其具体表现,找准原因“病灶”,落实“三个规定”“凡问必报”制度,深化推进“廉政、安全、腐蚀”清单化预警防控机制和党风廉政“三不”机制建设,健全完善顽瘴痼疾和问题隐患动态核查整改机制。 一丝不苟抓好日常管理。该局深入开展“零容忍”“十个严禁”“四个一律”“学会拒绝”教育整治,制定出台“禁酒令”、民警日常管理扣分、停职离岗学习等制度规范。开展“家庭廉内助”评选和“云助廉”活动,推动家风建设常态化长效化,筑牢反腐倡廉家庭防线。 以“民”为本 创建服务型机关 省监狱管理局始终牢记“国之大者”,坚定服务发展大局,严格公正规范文明执法,全力维护监管场所安全稳定,切实发挥监狱机关应有职能作用。 助力平安建设。该局坚持“严于地方、高于平时”,实行监狱全封闭管理,全面提升勤务等级模式和监狱防控措施,全系统持续实现疫情防控“零输入、零感染”安全目标。从严从细抓实监管场所安全稳定,常态化开展安全隐患排查整治,全系统连续11年实现司法部提出的“四无”安全目标、连续14年实现安全生产无事故,省监狱管理局多次获评“省直平安单位”。 推进法治建设。该局深化狱务开放,全面公开“减假暂”提请法律文书,聘任执法监督员,举行服刑人员提请减刑听证会,创新减刑假释办案机制,全面推进便民服务中心达标创建,打造为民办事窗口,成立刑罚执行办案中心,着力提升监狱办案规范化水平。 提升改造质量。该局坚持以“教育改造为中心”,建成全省监狱网络教育电视台、省图书馆监狱系统数字分馆,引进70余项非遗技艺在服刑人员中培训传承,支持开展“红苹果公益”“穿墙引线”帮教活动,依托“曙光学院”开展服刑人员中职技术教育和开放二元制教育,相关经验做法受省委省政府和司法部领导批示肯定,“阳光工程”项目组荣获“年度感动福建十大人物”。 |