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大同派出所 主防谋大同

2024-01-17 15:17:34 来源:福建法治报

福建法治报—海峡法治在线1月17日讯 谋闭不兴,乱贼不作,外户不闭,是谓大同。《礼运大同篇》描述了人们对理想社会的美好愿景。位于城乡接合部的长汀县公安局大同派出所,面对全县区域差别最大、警情类别最杂、矛盾纠纷最多的现状,如何将愿景变为现实,实现基础牢、出事少、治安好、党和人民满意的派出所工作目标?对此,近年来,大同派出所立足“派出所主防”职能定位,深入学习新时代“枫桥经验”,努力做到“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”,全力打造公安“新枫景”。因工作成绩突出,大同派出所被公安部评为“一级公安派出所”,被省公安厅命名为全省第二批“枫桥式公安派出所”,获得“全省优秀公安基层单位”“全省公安机关执法示范单位”“龙岩市五四青年文明号”等荣誉,荣立集体二等功1次、集体三等功4次。

警务助理驻乡村

唱响平安“协奏曲”

“最近村里出现几个陌生面孔,不是来走亲访友的,我觉得很可疑。”近日,长汀县大同镇翠峰村警务助理反映的这条信息引起民警注意。翠峰村地势较偏,附近也无旅游景点,出现陌生人的概率并不高,结合最近邻近村庄发生的偷鸡案,民警加大对该村的巡逻,最终将偷鸡嫌疑人李某抓获。

“配备了警务助理,等于将警务阵地前移到村民家门口,村村架上了‘望远镜’‘ 千里眼’。”大同派出所所长王群峰说。

2023年以来,大同派出所根据工作实际,按照“兼职试点+专职优化+全面铺开”的工作理念,推动构建了“党政统揽、公安指导、乡镇管理”的“一村一警务助理”工作格局。“村警务助理”均由当地村治保主任(综治协管员)担任,具有人熟、地熟、情况熟的优势,全职在岗开展工作,协助派出所驻村民警开展实有人口管理、矛盾纠纷化解、巡逻防控等工作,发挥“平安建设”前沿堡垒作用。

“现在经常看到警务助理巡逻、走访,我们感觉非常安全。”村民周某看在眼里,由衷敬佩。“一村一警务助理”实施以来,全镇警情同比下降,矛盾纠纷化解成功率达98.5%以上,群众安全感、满意度持续攀升。

多元化解促和谐

唱响睦邻“奏鸣曲”

讲信修睦的人际关系是大同社会的标准之一,然而大同镇地处长汀城乡接合部,流动人口多,社会治安环境复杂,矛盾纠纷频发。这些纠纷如果得不到及时有效化解,往往会成为邻里心生隔阂、发生大矛盾的起始点。

为此,大同派出所聚焦小纠纷、小隐患,依托“党政主导、公安指导、部门联动、社会参与”机制,建立警民联调室,构筑“村+所”矛盾排查调处网,形成综治、民政、法院、检察院、司法、社保等有关部门共同参与的矛盾纠纷多元调处化解工作格局。通过集体会商、协同办理、多元联调,实现复杂矛盾纠纷的融合调处和普通矛盾纠纷的快速调处。

“警官说得对,远亲不如近邻,我为我的冲动向大哥道歉!”“我也有不对的地方。”日前,在社区民警和警务助理的联合调解下,发生争执的村民吴某与邻居王某握手言和。

原来,吴某此前烧地埂把王某门前的肥料烧毁,俩人因此发生争执,恰好被巡逻的村警务助理及时发现。民警到达现场后,充分运用多元化联调机制,组织综治调解员、村委会调解员、消防站工作人员到现场调解,对双方当事人说明事理、说透法理、说通情理。经过2个小时的耐心调解,当事双方达成调解协议,两家人的矛盾得以化解。

为进一步确保“矛盾不上交”,大同派出所坚持立足于“早”、着眼于“细”、落脚于“实”。“一般的矛盾纠纷由社区民警和警务助理联合调解,疑难矛盾纠纷由派出所、司法所联合调解,重特大矛盾纠纷由村委协调派出所、司法所及相关部门联合调解,确保矛盾不上交。”大同派出所教导员俞涛说。