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厦门市公安边防支队海沧大队党委打造模范团队纪实

2017-02-14 10:02:48 来源:福建法治报
不忘初心强党性   砥砺前行创一流

福建法治报-海峡法治在线2月14日讯   滚滚而来的自贸大潮,带来的不仅是更加优越的商业氛围及源源不断的八方游客,还有愈加复杂的治安形势和社会环境。长期驻守在这片土地上的厦门市公安边防支队海沧大队先行先试,以“能力建设年”为主线,积极适应改革发展大势,深入推进模范团队建设。主动跟进国家实施自由贸易区战略,创新推出“自贸警务”模式,不断提高服务自贸区建设能力,让海沧人幸福指数不断提升。

“福建省军民共建‘三挂钩’工作先进集体”“海沧区综治优秀单位”“先进大队级党委”……一个个荣誉见证了海沧公安边防大队的辉煌,也彰显了大队党委班子带领全体官兵戮力同心干事业的坚定决心。

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“党建+”:凸显党委核心领导作用

龙头怎么摆,龙尾怎么甩。大队党委是基层党组织的“龙头”。为了更好地发挥核心领导作用,厦门市公安边防支队海沧大队党委以党建工作为引领,紧紧抓住班子建设不放松;在建强“堡垒”上下工夫,深挖民主集中制试点工作潜力,深耕警地党组织联创联建品牌,部队建设、公安边防工作取得了突破性进展。

“基础打得牢,楼房建得高。”秉承这种理念,该大队党委以抓好党建工作为基础,不断凸显党委核心领导作用。研究出台《“一二三四五”党建工作机制》,明确了以“服务中心、建设队伍”为任务,严格落实党内生活基本动作和基本环节,提高大队党委定向把关、谋划决策能力。与此同时,该大队党委研究通过《官兵饮酒报备规定》《党员干部生活圈社交圈行为规范》等文件。看似简单的工作制度背后,包含的却是大队党委一班人不断强化党建、规范党组织各项基本工作的决心。

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厦门海沧自贸区正式成立后,该大队主动融入地方发展战略,服务自贸建设,在大队党委的推动下研究制定了《海沧边防大队服务自贸区建设六项措施》。与此同时,大队党委专门召开党委会,邀请派出所副职以上领导、社区民警、内勤民警列席,就警务品牌建设作专题研究讨论。按照“大队党委顶层设计,基层官兵参与研究制定”的工作思路进行多方论证,确定了以警务室为“点”、以自贸警务品牌为“面”,创建具有海沧边防特色的警务品牌。

今年,大队以未来海岸社区民警当选省公安边防总队党代表为契机,设立“党代表工作室”,倾听群众呼声,收集基层意见建议。“大队召开党委会研究具体业务工作时,都会邀请部分基层官兵列席,听取他们的意见建议。这个工作室就是征求大家意见后设立的,运用党建机制更好地辅助中心工作。”该大队党委书记、政治委员孙志刚如是说。