奉法为民   臻于至善

福建法治报-海峡法治在线11月29日讯   这是一个与厦门特区发祥地共同成长的检察院，这是一个“奉法为民、臻于至善”的检察院。29年来，她团结拼搏、锐意进取，用信念谱写华章;29年来，她艰苦奋斗、创业如歌，用忠诚编织梦想。

建院以来，厦门市湖里区检察院被最高检授予“全国十佳基层人民检察院”荣誉称号;2010年，被福建省委、省政府授予“福建省人民满意公务员集体”荣誉称号;2012年被确定为全省基层检察院“四化”建设示范院和文化建设示范院;2014年，被评为全国“六五”普法中期先进单位;2015年，第五次被省委、省政府授予“省级文明单位”荣誉称号;2017年，第六次被最高人民检察院评为“全国检察机关文明接待室”……

坚持从严治检

打造过硬队伍

队伍建设是检察机关的永恒主题。厦门市湖里区检察院紧紧抓住队伍建设主线，以提升素能为重点，依托班子建设、党建工作、特色主题教育、岗位练兵、检察文化建设等载体，高起点定位、高强度推进、高层次发展，打造了一支政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的检察队伍。

2012年以来，该院连续开展了“劳动·奉献·成长”主题教育活动、“办案质量年”主题实践活动等具有基层特色的主题教育活动。坚持文化兴检，以先进的检察文化引导人、凝聚人、塑造人。通过开展形式多样、内容丰富、特色鲜明的检察文化建设，如成立干警读书会，创办《半亩书园》刊物，开展晒书节、读书沙龙、检察长荐书、书画摄影展等文体活动，培育学以立德、学以增智、学以致用的学习风气，增强集体荣誉感和检察工作使命感，营造了积极向上、团结拼搏、互助和谐的良好氛围。同时，作为全省司法体制改革试点院之一，该院以试点工作为契机，立足基层实际，将司法改革中的体制性改革与刑事速裁程序、代理主诉检察官制度、认罪认罚从宽制度等机制改革有机结合，切实提升改革的实效;把检察官入额考试、遴选面试等作为提升干警素能的有利契机，通过“以考代训”有效提升干警的综合素能。

目前，该院现有干警86人，平均年龄39.6岁，本科以上文化程度占94.3%，其中获得研究生学历、硕士学位23人，36人纳入检察官员额管理。

坚持服务发展

提供法治保障

29年岁月峥嵘，29年追求卓越。湖里区检察院坚持把围绕大局、服务发展作为检察工作的中心任务，做到“三个围绕实现三个提升”：围绕湖里区经济社会发展中的重点、热点、难点问题，勇于作为，不断提升服务大局的水平;围绕群众反映强烈的现实问题，善于作为，不断提升执法为民的成效;围绕最大限度化解矛盾、体现作为，不断提升促进和谐的能力，自觉把检察工作融入建设创新创业活力四射的新湖里大局中。

2012年以来，该院共受理移送审查逮捕的刑事犯罪嫌疑人5856人，受理审查起诉的9066人。保持反腐败高压态势，立案侦查职务犯罪案件70件71人，自侦案件结案率、移送起诉率、有罪判决率均为100%。同时，坚持标本兼治，深入开展预防职务犯罪工作。加强法律监督工作，向侦查机关发出《要求说明不立案理由通知书》38件，提请刑事抗诉案件8件，受理各类民事行政申请监督案件16件。注意结合办案发挥好《检察建议书》的作用，共发出《检察建议书》65份，意见建议被相关单位采纳率为100%。主动融入自贸区建设，成立派驻自由贸易试验区厦门片区检察室，与域内公安、海关、税务、金融、商务、市场监管、知识产权保护等职能部门加强协作配合，建立刑事司法衔接配合机制，做到重点案件优先快速办理，促进社会治安稳定、维护涉关涉税监管秩序、保障金融改革创新环境以及加强专利、商标、版权等知识产权保护。各项检察工作全面推进、协调发展，得到湖里区委、区人大、区政府、区政协和社会各界的广泛好评和肯定。