连城县公安局多维培育助新警破茧成蝶

为“新力量”定制成长“营养餐”

——连城县公安局多维培育助新警破茧成蝶

今年以来，连城县公安局聚焦实战需求，以“全周期覆盖、全要素保障、全场景实战”为核心，量身打造新警成长“营养餐”，通过“基层淬炼+多岗实践”全方位培育模式，推动新警从“入门新手”向“实战尖兵”快速蜕变，为公安事业注入新鲜血液。

贴近实战训练

拉轮胎负重前行时的咬牙坚持、爬坡推车时的齐声发力、10公里越野跑中的相互搀扶。每周二、周四傍晚，训练场上总能看到新警训练的身影。

“他们任凭汗水淌满脸庞，即便双腿酸痛到打颤，仍喊着口号冲向终点。全员冲线的韧劲，已将‘坚韧’二字刻进藏蓝血脉。”连城县公安局党委委员、政工室主任杨青和感慨道。

过硬体能是实战的“敲门砖”，严谨作风是履职的“压舱石”。连城县公安局将体能锤炼与作风养成作为新警培育“第一课”，以实战化训练和精细化管理双管齐下，锻造新警钢铁意志与纪律自觉。

作风养成从细节发力。宿舍里，新警反复雕琢被褥叠放的“方角直线”，指尖摩挲调整每一道折痕；洗漱间，牙缸、毛巾“一线对齐”，衣物摆放分类有序；办公桌上，文件器材整齐统一，尽显严谨规范。

“遇到问题就围坐复盘，相互示范指导，在一次次打磨中，严谨细致的作风已内化为自觉行动。”警务教官罗鸿翔看着新警的转变深有感触。

多岗履职历练

体能与作风的淬炼筑牢了“硬底子”，贴近实战的多岗历练则成为提升履职能力的“快车道”。连城县公安局创新“沉浸式观摩+实操化学习”双轨培育模式，让新警在实战场景中精准提升业务技能。

新警被分为两组轮流进驻情报指挥中心、科信通大队、巡特警反恐大队等关键部门，由经验丰富的骨干民警“一对一”带教。指挥中心内，新警紧盯接警平台，笔尖飞速记录警情处置流程，学习指令精准流转技巧；科信通大队里，他们俯身钻研警务信息化系统，探索科技赋能警务的实践路径；巡特警队伍中，新警以“准警员”身份全程参与接处警、巡逻防控和应急处突演练，亲身感受一线警务“连轴转”的节奏与“零差错”的严苛要求。

10月29日上午9时许，连城县公安局巡特警反恐大队响起急促的出警铃声。新警林雨涛紧随带教民警蔡建燊赶赴纠纷现场，只见双方当事人脸红脖子粗、争执不休，现场气氛剑拔弩张。蔡建燊从容上前示意双方冷静，随后分别拉至一旁耐心沟通，梳理核心诉求，10分钟便促成双方握手言和。“处置纠纷既要‘控场稳情绪’，更要‘走心解诉求’，耐心与同理心是化解矛盾的关键。”林雨涛在事后复盘时认真记录。

复盘总结交流

实战一线的磨砺练就了真功夫，持续的传帮带与复盘总结则为新警成长注入源源不断的“新动能”。为确保培养成效入脑入心，连城县公安局打造“每周复盘+谈心谈话”续航机制，让新警在经验传承与反思总结中加速成长。

每周培训结束后，复盘交流会如期举行：新警逐一梳理学习内容，分享训练心得与技能短板，针对难点问题集体研讨，在思想碰撞中厘清思路、补齐弱项。同时，老民警与新警结对开展谈心谈话，结合自身经历传授办案技巧、处警经验，传递“忠诚履职、为民服务”的初心使命。这种“老带新、传帮带”的模式，不仅解开了新警的成长困惑，更让公安精神在薪火相传中凝聚起强大力量。

“攥紧初心，信念就是前行的‘定盘星’。从警30年，最深刻的感悟不是办大案、获荣誉，而是对法律的敬畏、对职业的忠诚、对百姓的初心。”10月29日，“莲警之家”内暖意融融，三级高级警长张兴秋结合从警经历与新警深入交流。新警们认真聆听，将质朴的话语深深烙印在心底。

从体能极限突破到纪律作风养成，从业务技能精进至初心使命传承，连城县公安局的新警成长“营养餐”，喂出了一批批有筋骨、有本领、有担当的公安“新力量”。如今，这批公安新锐正带着坚定信念与过硬本领扎根一线、冲锋在前，用青春与担当守护万家平安。